Muncăîn Danemarca
GhiduriÎnapoi la site
  1. Muncă în Danemarca
  2. Ghiduri
  3. Acte necesare pentru muncă în Danemarca: CPR, skattekort și NemKonto, în ordinea corectă

Acte necesare pentru muncă în Danemarca: CPR, skattekort și NemKonto, în ordinea corectă

De Echipa editorială Clever Recruiting · Publicat 1 noiembrie 2026 · Actualizat 1 noiembrie 2026 · 8 min de citit

Pe scurt

Ca cetățean român nu ai nevoie de permis de muncă în Danemarca. Dacă stai peste trei luni, îți trebuie, în această ordine: o ofertă scrisă, certificatul de înregistrare UE, o adresă la care locuiești și numărul CPR, apoi MitID, cardul fiscal (skattekort), contul bancar și NemKonto. Fă cardul fiscal înainte de prima zi de salariu, altfel se rețin 55%. Pentru joburi de cel mult trei luni ajung un număr fiscal personal și un card fiscal, prin formularul 04.063.

Ca cetățean român nu ai nevoie de permis de muncă în Danemarca. Dacă stai peste trei luni, ai nevoie de câteva acte daneze, iar ordinea contează: fiecare document îl deblochează pe următorul. Dacă o greșești, stai după o programare sau îți iese primul salariu cu 55% impozit.

Ordinea care funcționează

  1. O ofertă scrisă. Contractul semnat sau confirmarea de angajare este documentul pe care se sprijină restul. Îți trebuie pentru certificatul UE și pentru cardul fiscal.
  2. Certificatul de înregistrare UE (registreringsbevis). Dacă stai peste trei luni, completezi online formularul OD1/A pe nyidanmark.dk, apoi te prezinți personal, în 30 de zile, la SIRI sau la un centru International Citizen Service (ICS). Altfel, cererea se consideră retrasă. Nu costă nimic. Aplici în primele trei luni de la intrarea în țară sau în primele șase, dacă îți cauți de lucru.
  3. Adresa și numărul CPR. Poți cere CPR numai după ce ai găsit o locuință și chiar locuiești acolo, iar adresa trebuie să fie permanentă. Mergi la Borgerservice sau la un centru ICS, cu certificatul UE, cu pașaportul sau buletinul și cu dovada adresei, de exemplu contractul de închiriere.
  4. Cardul galben de sănătate. La înregistrarea CPR îți alegi medicul. Cardul galben ajunge la adresa ta după aproximativ două sau trei săptămâni.
  5. MitID și Digital Post. Cu CPR poți cere MitID, identitatea digitală pentru bancă, impozite și servicii publice. Digital Post pornește automat. O citești în aplicație, pe mit.dk sau în e-Boks.
  6. Cardul fiscal (skattekort). Cu CPR, adresă înregistrată și MitID, îl faci singur pe skat.dk. De obicei se generează pe loc, dar aprobarea poate dura până la cinci zile. Angajatorul îl primește electronic.
  7. Cont bancar și NemKonto. Conform Lifeindenmark, poți deschide cont la o bancă daneză abia după ce ai cardul fiscal. Du un act cu fotografie și adresa, apoi alege contul ca NemKonto, ca să primești impozitul restituit și banii de concediu.
Actul Unde Ce îți trebuie
Certificat de înregistrare UE nyidanmark.dk, apoi SIRI sau ICS Pașaport sau buletin, contract sau confirmare de angajare
Număr CPR Borgerservice sau ICS Certificat UE, pașaport sau buletin, dovada adresei
MitID mitid.dk sau Borgerservice Număr CPR, act de identitate valabil
Card fiscal skat.dk CPR, adresă și MitID, sau formularul 04.063
NemKonto Banca ta Un cont la o bancă daneză

Pentru un job de cel mult trei luni

Nu ai nevoie de certificat de înregistrare UE, iar în loc de CPR lucrezi pe un număr fiscal personal. Ceri cardul fiscal cu formularul digital 04.063, care creează și numărul. Îți trebuie contractul sau confirmarea de angajare semnată de tine și de angajator, pașaportul sau buletinul și, dacă ești căsătorit, certificatul de căsătorie. Durează aproximativ două săptămâni și poți aplica cel mai devreme cu o lună înainte de prima zi de lucru.

Trei greșeli care costă bani

  • Începi fără card fiscal. Angajatorul trebuie să rețină 55%, fără deduceri. Surplusul se reglează la calculul anual, dar până atunci banii lipsesc de pe fluturaș.
  • Folosești cardul principal la două joburi. Cardul principal (hovedkort) merge la un singur angajator, de obicei cel la care câștigi mai mult. Ceilalți folosesc cardul secundar (bikort).
  • Faci programare pentru CPR înainte să locuiești la adresă. Te poți înregistra doar la o adresă la care chiar stai. Dacă locuința vine de la angajator, citește ce trebuie să știi despre cazare.

Contractul de muncă

Pentru angajații care lucrează în medie peste trei ore pe săptămână, angajatorul trebuie să dea condițiile principale în scris în cel mult șapte zile calendaristice de la începerea muncii, iar restul în cel mult o lună. Asta este obligația legală, dar nu aștepta până atunci dacă pleci din România: cere oferta scrisă înainte de drum. Ghidul despre agenții arată ce trebuie să conțină o ofertă serioasă.

Sănătate și asigurări

Ești asigurat într-o singură țară, cea în care lucrezi, și nu poți alege. Cine e angajat direct de o firmă daneză nu este lucrător detașat, deci intră în sistemul danez. Cardul galben apare după ce te înregistrezi la un medic. Cardul albastru european (EHIC) este gratuit dacă locuiești în Danemarca și ești asigurat acolo, dar nu acoperă îngrijirea privată, tratamentele planificate sau repatrierea.

Când pleci din Danemarca

Anunță mutarea pe borger.dk. Banii de concediu din perioadele în curs se plătesc automat la aproximativ trei săptămâni după ce anunți plecarea. Dacă locuiești în străinătate, îi poți cere în termen de șase luni, fără să iei concediul. Păstrează MitID și NemKonto, ca să îți verifici impozitul din anul următor.

Ce pregătești înainte să pleci din România

  • Pașaportul sau buletinul, valabile.
  • CV-ul, în engleză dacă se poate, și dovezile de calificare pe care le ai.
  • Certificatul de căsătorie, dacă ești căsătorit și ai un job scurt.
  • Bani pentru prima lună, până la primul salariu și până se rezolvă locuința.

Înainte să faci actele, e bine să știi cât rămâne din salariu și ce te poate surprinde. Drepturile pe care le ai din prima zi sunt explicate în ghidul despre egalitate și siguranță la muncă. Actele sunt aceleași pentru toate domeniile: ferme, construcții, curățenie, hoteluri și restaurante.

Cum te putem ajuta

Muncă în Danemarca este site-ul în limba română al Clever Recruiting (CR Recruiting Group ApS, CVR 46664426), o agenție daneză de recrutare. Te ghidăm prin actele daneze, în ordinea corectă, în română. Aplicarea este gratuită, durează aproximativ două minute și îți răspundem în cel mult 24 de ore.

Aplică pentru un loc de muncă

Întrebări frecvente

Ce acte îmi trebuie pentru muncă în Danemarca?

Pentru a sta peste trei luni ai nevoie de o ofertă scrisă, de certificatul de înregistrare UE, de o adresă la care locuiești și de numărul CPR, apoi de MitID, card fiscal, cont bancar și NemKonto. Nu ai nevoie de permis de muncă.

Ce este numărul CPR în Danemarca?

CPR este codul numeric personal danez. Îl ceri la Borgerservice sau la un centru International Citizen Service, cu certificatul de înregistrare UE, cu actul de identitate și cu dovada adresei.

Pot începe munca înainte să am CPR?

Da. Fără CPR poți cere cardul fiscal cu formularul digital 04.063 de la Skattestyrelsen, care îți creează și un număr fiscal personal. Durează aproximativ două săptămâni și poți aplica cel mai devreme cu o lună înainte să începi.

Cum obțin skattekort în Danemarca?

Cu CPR, adresă înregistrată și MitID, îți faci singur cardul fiscal pe skat.dk. Fără CPR, folosești formularul 04.063. Angajatorul primește cardul electronic, deci nu trebuie să îi dai nimic pe hârtie.

Cât costă certificatul de înregistrare UE?

Nu costă nimic. Completezi formularul OD1/A pe nyidanmark.dk și te prezinți personal în 30 de zile la SIRI sau la un centru International Citizen Service.

Ce este NemKonto?

Este contul bancar în care autoritățile daneze îți trimit bani, de exemplu impozitul restituit și banii de concediu. Alegi unul dintre conturile tale și îl faci NemKonto.

Surse

  1. Lifeindenmark: când ajungi în Danemarca
  2. Lifeindenmark: șederea cetățenilor UE/SEE și elvețieni
  3. SIRI: formularul OD1/A pentru ședere UE (PDF)
  4. SIRI: durata de procesare
  5. Skattestyrelsen: cardul fiscal pentru angajații din străinătate
  6. Skattestyrelsen: formularul 04.063, card fiscal și număr fiscal personal
  7. Lifeindenmark: asigurarea de sănătate când lucrezi în Danemarca
  8. Lifeindenmark: cardul de sănătate
  9. Your Europe: ce țară îți asigură protecția socială
  10. borger.dk: concediu și plecarea în străinătate
  11. Lov om ansættelsesbeviser og visse arbejdsvilkår (LOV nr. 501 din 16 mai 2023)

Informații verificate la 1 noiembrie 2026. Regulile se schimbă; verifică sursele de mai sus.

Vezi și

  • Salarii în Danemarca
  • Impozit pe salariu în Danemarca
  • Cum e munca în Danemarca: fapte, nu păreri
  • Agenții de muncă în Danemarca
  • Locuri de muncă pentru femei în Danemarca
  • Locuri de muncă la ferme
  • Locuri de muncă în construcții
  • Locuri de muncă în curățenie
  • Locuri de muncă în hoteluri și restaurante

Aplică pentru un loc de muncă

Muncăîn Danemarca

Parte din Clever Recruiting. Punem în legătură oameni serioși cu firme din toată Danemarca.

hr@clever-recruiting.dk

Pe acest site

  • Joburi
  • Cum funcționează
  • Salarii
  • Ghiduri
  • Întrebări frecvente
  • Aplică

Locuri de muncă

  • Ferme și agricultură
  • Construcții
  • Curățenie
  • Hoteluri și restaurante
  • Cu cazare
  • Fără limba daneză
  • Pentru cupluri
  • Șoferi
  • Mecanici auto
  • Ghiduri
Lucrăm, printre altele, în: Copenhaga · Aarhus · Odense · Aalborg · Esbjerg · Randers · Kolding · Horsens · Vejle · Roskilde · Herning · Helsingør
Clever Recruiting este administrat de CR Recruiting Group ApS · CVR 46664426 · 4000 Roskilde, DanemarcaPolitica de confidențialitatePolitica de cookie-uriTermeni de utilizare